人心是最大的政治。志同則心同，心同則力同。深入開展“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”活動，關鍵是要把廣大知識分子的心凝聚起來，涵養(yǎng)家國情懷，激發(fā)使命擔當，讓廣大知識分子更加自覺愛黨愛國，更加堅定跟黨走，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢貢獻智慧和力量，實現(xiàn)增人數與得人心相得益彰。
強化政治引領、固根守魂。典型是最好的教科書，榜樣是鮮活的價值觀。要深入宣傳以錢學森、鄧稼先、郭永懷等“兩彈一星”元勛、西安交通大學“西遷人”等為代表的老一輩知識分子，以黃大年、李保國、南仁東、鐘揚等為代表的新時代優(yōu)秀知識分子的感人事跡和崇高精神，講好知識分子愛國奮斗故事，讓廣大知識分子讀懂典型的精神，感受榜樣的力量，看到前進的方向。要組織深入學習研討，通過研討會、報告會、座談會等多種形式，開展愛國奮斗精神學習討論，切實增強對新時代愛國奮斗精神、黨和國家奮斗目標的理解和認同。要抓好專題研修培訓，將愛國奮斗精神作為知識分子國情研修、業(yè)務培訓的重要內容，引導他們與黨同心同德、愛國報國。
突出學行合一。“動人以言者，其感不深；動人以行者，其應必速。”愛國從來不是空洞的口號，而是奮斗的行動。要把開展活動與激發(fā)知識分子創(chuàng)新創(chuàng)造活力、服務經濟社會發(fā)展結合起來，激發(fā)廣大知識分子的奮斗激情，引導他們把自己的理想同祖國的前途、把自己的人生同民族的命運緊密聯(lián)系在一起，扎根人民，奉獻國家。基層單位要結合主責主業(yè)開展崗位創(chuàng)新、崗位建功、崗位奉獻等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導知識分子從本職崗位做起，立足崗位踐行愛國奮斗精神。廣泛動員和組織廣大知識分子深入邊遠貧困地區(qū)、邊疆民族地區(qū)、革命老區(qū)和基層一線，開展社會調研、國情考察、咨詢服務等主題實踐活動，感悟老一輩知識分子愛國奮斗之路，增進對國情黨情的認識和了解。
注重春風化雨、因人制宜。知識分子行業(yè)分布廣泛，他們的成長環(huán)境、專業(yè)背景、性格稟賦不同，情況千差萬別，開展活動不能搞“一刀切”，不能搞“大水漫灌”。要遵循知識分子工作特點和規(guī)律，注重分類指導，區(qū)分學校、科研院所、企業(yè)等不同類型單位，尊重不同層次知識分子群體特殊性，提高活動的針對性和實效性；要把握節(jié)奏、注重長效，把活動融入日常、抓在經常，堅持久久為功；要創(chuàng)新活動方式方法，既潤物無聲，又觸及靈魂，讓愛國奮斗成為自覺。
貴在用心用情、相知相重。“士為知己”，情感的力量，最是深沉而持久。要把開展活動與關心關愛結合起來，完善落實黨委（黨組）聯(lián)系服務專家制度，把思想引導融入解決實際問題當中，以尊重關心服務凝心聚力。領導干部要主動同知識分子打交道、交朋友，充分信任知識分子，尊重他們的個性特點，多聽取他們的意見和建議。要善于運用溝通、協(xié)調、談心等方式做思想工作，多了解他們工作學習生活中的困難，多同他們共同探討問題，多鼓勵他們取得的成績和進步，在用真心、多交心、一條心上下功夫，做知識分子的摯友、諍友。